😳 之前选择 Opt-Out（退出）的朋友，有好消息！

很多人之前最担心的就是：

❌ 今天退出了，以后还能加入吗？
❌ 换了公司怎么办？
❌ 公司倒闭了，又要重新申请吗？

最新版 LINDUNG 24 Participation Form（16 July 2026），
终于回应了这些疑问！

Another Policy Revision?!

As of 14 July 2026, there are new adjustments to the Lindung 24 Jam (24-Hour Protection Scheme) Liability Release Declaration form.

Effective 8 July 2026
SOCSO (PERKESO) has revised the Lindung 24 Jam policy from a mandatory scheme to a voluntary one.

Key Points Below👇
✅ Local Malaysian Employees
You may choose whether to participate in the scheme voluntarily.
❌ Foreign Workers
Participation remains compulsory for the time being.

⚠️ Submission Window for Voluntary Participation Selection:
13 July 2026 – 31 August 2026

Employees who wish to opt out can submit the Liability Release Declaration, and the procedure is straightforward.

又又又更新?!

2026年7月14号，填LINDUNG 24 Jam（24小时保障计划）责任豁免通知书又有改动了。
从 2026 年 7 月 8 号开始
SOCSO（PERKESO）推出了 Lindung 24 Jam（24小时保障计划），从强制性改成选择性。

重点来了👇
✅ 本地员工（Malaysian）
可以自己决定要不要参加。
❌ 外籍员工
目前还是维持强制参加。

⚠️填写是否自愿参与时限：
2026年7月13号- 2026年8月31号

不想参加，员工可以申报豁免通知书
其实流程没有很复杂。
员工需根据我们的教学，一步一步完成PERKESO Lindung网站申报。

最近很多老板、HR，还有员工都在问我同一个问题👇
“Bryan，这个 Lindung 24 Jam 到底是什么？一定要参加吗？”
今天一次讲给大家听，不用自己去爬政府网站。

从 2026 年 7 月 8 号开始
SOCSO（PERKESO）推出了 Lindung 24 Jam（24小时保障计划），从强制性改成选择性。

重点来了👇
✅ 本地员工（Malaysian）
可以自己决定要不要参加。
❌ 外籍员工
目前还是维持强制参加。

不管要不想参加，员工都要申报
其实流程没有很复杂。

Understand the July 2026 Lindung 24 Jam policy change, why June contributions need separate treatment and what to check in payroll software.

打工族、老板注意！

如果你最近有听到 Lindung 24 Jam，
最新消息来了👇

原本计划由员工强制缴纳的
24小时PERKESO保障计划，

政府宣布：
现在改成自愿参加（Optional）了。

Attention Employers❗📢

Many employers think:
Once an employee signs the Offer Letter ✍️
And shows up for work 👨‍💼👩‍💼
The job is done?

But it’s only just begun‼️

老板请注意❗📢

很多老板以为：
员工签了 Offer Letter ✍️
人来上班了 👨‍💼👩‍💼
事情就搞定了？

其实才刚刚开始‼️

刚毕业出来做工的时候，
很多人第一次看到 payslip 都吓到。 😭
“为什么我薪水变少了？！”
EPF 扣一点
SOCSO 扣一点
然后还有一个：PCB 👀

“公司是不是扣错钱？” 😂