最近很多老板、HR，还有员工都在问我同一个问题👇
“Bryan，这个 Lindung 24 Jam 到底是什么？一定要参加吗？”
今天一次讲给大家听，不用自己去爬政府网站。

从 2026 年 7 月 8 号开始
SOCSO（PERKESO）推出了 Lindung 24 Jam（24小时保障计划），从强制性改成选择性。

重点来了👇
✅ 本地员工（Malaysian）
可以自己决定要不要参加。
❌ 外籍员工
目前还是维持强制参加。

不管要不想参加，员工都要申报
其实流程没有很复杂。

第一步
员工需要填写并签署
Lindung 24 Jam Participation Form
表示：
👉 选择要不要参加。
HR 保留员工签署的声明。

第二步
然后员工需根据我们的教学，一步一步完成PERKESO Lindung网站申报

已经有 Portal Account？
直接登录：
Log Masuk
就可以开始办理。
没有账号的话，
先注册账号，再继续下一步。

SQL Payroll 用户怎么设置？
如果你公司使用的是 SQL Payroll，
其实也要同步修改。
操作步骤：
Maintain Employee → 选择 Local Staff → Edit → Payroll Info → 把 Non-Employment Injury Scheme 取消勾选 → Save
完成。
这样 Payroll 资料就会同步。

给 HR 一个提醒⚠️
千万不要只改 SQL Payroll。
因为真正的参保资料，
还是需要根据 PERKESO 的规定去提交。
建议：
✔ 保留员工签署文件
✔ Portal 完成申报
✔ SQL Payroll 同步更新
三边资料一致，后续比较不会有问题。

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